Liderazgo, motivación y gestión de equipos.Programa de formación Autoconocimiento. Presentación cruzada. Plan de desarrollo Personal (PDP) Actos lingüísticos. Análisis transaccional. Estilos de liderazgo. Liderazgo situacional. Trabajar las fortalezas del equipo. Roles. Lenguaje no verbal (corporal). Paradigmas. Cono del aprendizaje. Gestión de equipos Grupos y equipos de trabajo. Reflexión de las dinámicas. Cierre. Objetivos: Aprender a…
Liderazgo, motivación y gestión de equiposPrograma de formación (2 ó 3 sesiones de 4h.) Presentación cruzada. Plan de desarrollo Personal (PDP) Diferencias entre un líder y un administrador. Ventajas del liderazgo. Motivación en el mando intermedio. La aplicación del principio del liderazgo. Liderazgo positivo. Comportamientos que molestan al equipo. El equipo perfecto. (2º fase) Como…
Liderazgo, motivación y gestión de equipos. A todos aquellos interesados en conocer los fundamentos del liderazgo estratégico. Especialmente quienes se desempeñan como mandos intermedios o que deben ejercer algún cargo de responsabilidad directiva. Objetivo Aprender a realizar una gestión eficaz de equipos de trabajo y ser capaz de gestionar los inevitables conflictos de un modo…
Reuniones ágiles y visuales Directores, responsables de áreas, mandos intermedios, gerentes y CEO´s y en general, cualquier profesional que necesite contar con habilidades de dirección, gestión de personas y equipos para el desempeño de sus funciones. Objetivo Desarrollar habilidades prácticas de organización de reuniones para que sean más cortas, mejor organizadas y más productivas. Conocer…
